Мероприятия и статьи

Тренинг и групповой коучинг в эпоху изменений в организации
Отрадно отметить, что все большее число руководителей различных уровней, в том числе собственников бизнеса стали понимать, что в такой момент можно экономить на чем угодно, только не на обучении и развитии персонала.
Профессия ПЕРЕГОВОРЩИК
Кто из нас не мечтал провести переговоры так, чтобы потом восхищаться их результативностью, эффективностью, а возможно и своим мастерством?! Однако правда жизни зачастую оказывается иной.
Структура переговоров: новый подход
Одним из ключевых элементов понятийной схемы изучения переговоров является структура. Понятие «структура» используется при изучении социальных явлений с XIX века.
Новый подход к трактовке переговоров
Тщательно изучая проблему переговоров уже на протяжении более 17 лет, могу отметить, что исследованием этого явления активно занимаются как минимум двенадцать наук.
Коучинг топ-менеджеров в условиях нестабильной экономической ситуации
В конце апреля завершил уникальную пятидневную программу обучения начальников региональных представительств одной крупной российской компании. Сердцевиной данной программы обучения стал коучинг.
Бизнес-тренинги и коучинг: что эффективнее?
Иногда пытаются противопоставить бизнес-тренинги и коучинг. Начинают их сравнивать и спорить, что эффективнее и т.д. На мой взгляд, это две взаимодополняющие формы обучения и развития сотрудников.
Эффективность бизнес-тренингов в период экономического кризиса
Сегодня я хотел бы обсудить с вами тенденцию многих компаний экономить на обучении и развитии персонала в период экономических кризисов.